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从员工善举体现企业文化建设程度
2012-08-17 (来源: 中国糖酒网信息中心)
 自由自在休闲食品(中国)运营总部自成立以来,一直非常重视企业的“诚信”文化建设,并将其与公司全面发展和谐统一起来。近日,公司物流部刘红玲在卫生间中捡到一部价值两千元的手机,她拾金不昧,归还失主,高度体现了公司良好、崇高的企业文化。
    当日,刘红玲在卫生间中无意发现了一部手机,她也没多想,当即就把手机上交给了部门主管,并说明了情况,希望能找到失主。主管又把情况上报了行政人事部,后来大家终于根据手机内的相关信息进行多方查询得知手机是在公司参加培训的一位客户遗失的,并及时将手机交还给了这位客户。该客户当时也是非常感谢,对公司员工的高尚品格也给予了非常高的评价。对于刘红玲来说,这只是件举手之劳的小事,但就是因为这个小事为其个人和公司赢得了荣誉,也展示了公司良好的道德文化素养。
    拾金不昧是中华民族的传统美德。虽然有人认为当今社会物欲横流,但通过刘红玲的事情,我们不难发现拾金不昧的美德依旧在闪光,诚信依然是大多数人坚持的不可动摇的原则。所以在当今社会,拾金不昧这样的行为更加值得提倡。“我在马路边捡到一分钱,把它交到警察叔叔手里边,叔叔拿着钱,对我把头点,我高兴地说了声叔叔再见。”这段歌词相信大家都耳熟能详,但是我们更应该理解歌中的寓意,明白不义之财要不得的道理,懂得拾金不昧的精神。
    自由自在休闲食品在企业文化建设中向来倡导员工把真诚待人、文明处事作为自己的行为准则和信条,以塑造企业文化为己任,以夯实企业文化内涵为前导,强力打造企业形象,在全公司形成了人人讲文明、树新风、争当践行企业文化典范的良好氛围,刘红玲的这件看似微不足道的善举也正是公司企业文化内涵的有力体现。
    长期以来,自由自在休闲食品一贯大力推行企业文化建设,以企业文化建设推动公司的全面发展,更将“诚信”写入企业文化之中,将其作为企业及员工都应该遵守并履行的一种行为。在过去的一段时间里,自由自在企业文化高速发展,各方面都已经高度完善。此次刘红玲拾金不昧的事件充分体现了自由自在休闲食品多年来企业文化建设的成果,同时也显示了自由自在员工高度的企业文化素养。

来源:中国糖酒网信息中心

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