含羞草集团开展年度优秀员工评选

为适应因自然原因引起的销售淡旺季变化情况，2007年集团财务年度改为自当年的6月至次年的5月。2007财年，面对激烈的市场竞争环境，集团一方面对产品结构进行调整，克服重点品类不突出问题，使产品更具市场竞争力，另一方面对内部组织架构进行重新梳理、调整，进一步理顺服务流程，强化制度执行。在各级管理者、员工的共同努力下，取得了一定的成绩，销售收入较去年同期明显增长。
    08年6月，集团优秀员工评选在漳州、南京两地分别拉开序幕。通过将销售收入、工作完成率、工作主动性、工作责任心等指标进行综合评定，采取民主投票的方式，漳州、南京两个区域分别选出优秀员工24名、32名。

来源：中国糖酒网信息中心