“用心留住员工”的管理理念和措施
2012-10-22 (来源: 中国糖酒网信息中心)
企业的经营业绩和财富是由老板与员工共同创造出来的。一个企业要创造出最佳的经营业绩进而创造出更多的财富,必须依靠老板和员工共同作出辛勤的努力,企业这杆天平倒向任何一方,老板和员工之间就会不和谐,企业就不可能得到长足而健康的发展。——吴国强
吴国强经常挂在嘴边的一句话就是“舍得舍得,没有舍就没有得。”他始终认为企业的发展关键在于人,人是企业最宝贵的财富,无论是过去、现在和将来都必须十分关注这个大写的“人”。餐饮业是普通员工流动率很大的一个行业,大娘水饺并不处于社会真空中,近年来“用工荒”的问题也确实客观存在,有段时间个别连锁店由于劳动力不足问题甚至严重影响了正常营运。面对现实问题,吴国强要求在企业内部坚决贯彻落实“用心留住员工”的管理理念和措施。
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