打造致中和健康文化，以“创造价值，创造快乐，光荣共享”，为企业核心理念，致中和企业文化建设将致力于以下几方面工作。第一以健康发展为目标，建设符合自身的企业文化；日常经营管理中，坚持“建设适合自己的、有利发展的企业文化”这一原则，坚持每做一件事，每做一次企业文化宣传，都思考这样做是否有利于企业的持续健康发展，是否有利于员工的精神和物质需要，是否在实事求是地塑造具有致中和特设的企业文化。 第二以经营理念为中心，建设具有品牌特色的企业文化；在经营理念上以打造好“致中和”品牌为指导，使员工以“致中和”品牌为骄傲，实现以品牌为载体，彰显致中和的文化的目的。 第三以素质管理为基础，建设以人为本的企业文化。狠抓解放思想，更新陈旧观念；狠抓敬业精神，培养认真习惯；狠抓团队建设，营造真诚氛围；狠抓机制搞活，注重制度创新。在全面提升员工综合素质的基础上，打造以人为本的企业文化。 第四以正确的价值观为方向，追求企业文化建设的最高层次。把正确的舆论导向渗透到企业生产经营管理的各个方面，引领员工价值观朝着与企业文化一致的方向发展，实现员工价值观与企业文化的亲密接触。 公司号召全体员工坚定致中和企业使命、价值观和目标。造福千万人百年健康。让保健融入日常饮食生活中，让人们在美食中获得健康而美妙的人生。消费者是顾客，渠道是顾客，员工也是顾客。我们每个人为顾客创造价值而存在。企业也是一个生态系统。优胜劣汰，奖勤罚懒，竞争上岗，才能保持生机和活力！企业好，大家好；大家好，企业好。 浙江致中和实业有限公司 招商联系人： 刘总 ； 招商联系电话：18931897469　； 更多详情查看：http://www.tangjiu.com/z_zhizhonghe 白酒招商：http://baijiu.tangjiu.com

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